وطني

انعقاد اجتماع بين نقابيين بـ chu مراكش والكاتب العام لوزارة الصحة


كشـ24 نشر في: 22 أبريل 2022

بدعوة من وزارة الصحة والحماية الاجتماعية، انعقد مؤخرا بمقر الوزارة اجتماع بين ممثلين عن النقابة الوطنية للصحة العمومية بالمركز الاستشفائي الجامعي محمد السادس بمراكش، وكل من الكاتب العام لوزارة الصحة و الحماية الاجتماعية، ورئيس الديوان, حيث تم التداول خلاله في أبرز نقط الملف المطلبي لمستخدمي المراكز الاستشفائية الجامعية وكدا المشاكل المزمنة التي يعيشها المركز) الاكتظاظ, المستعجلات.و بهذه المناسبة، عبر ممثلو النقابة الوطنية للصحة العمومية عن ترحيبهم بالدعوة و عن استعدادهم للانخراط الايجابي في حلحلة المشاكل التي يعيشها المركز, وطالبوا بتأهيل المستشفيات المتواجدة بالأقاليم التابعة لجهة مراكش اسفي لتخفيف الضغط على المركز والعمل على احترام مقتضيات المرسوم 562-14-2 فيما يخص تنظيم عرض العلاجات و الخريطة الصحية و المخططات الجهوية لعرض العلاجات لتخفيف الضغط على مستشفيات المركز , كما استعرضوا أبرز نقاط الملف المطلبي لشغيلة المراكز الاستشفائية الجامعية.ويتعلق الامر بالحل الفوري و الجدري لمعضلة التقاعد، والمسار المهني لمستخدمي المراكز الاستشفائية الجامعية، وتمكين مستخدمي المراكز الاستشفائية الجامعية من الاستفادة من كافة الحقوق و الامتيازات التي يستفيد منها نظراءهم بوزارة الصحة و الحماية الاجتماعية ( الحركة الانتقالية ، الوضعيات الادارية , الترقية ..... )، والانتقال من الميزانية المستقلة الى الميزانية العامة و العكس ....كما أعربوا عن استياءهم من إصرار و استمرار وزارة الصحة و الحماية الاجتماعية في سياسة الإقصاء و التمييز السلبي تجاه مستخدمي المراكز الاستشفائية الجامعية, بل حتى بين المراكز بعد إلحاق مستخدمي ابن سينا بالصندوق المغربي للتقاعد و إلحاق مستخدمي باقي المراكز بالنظام الجماعي لمنح رواتب التقاعد, و أثاروا دور المراكز الاستشفائية الجامعية و وضعية مستخدميها في إطار المنظومة الصحية الجديدة.وفي معرض ردهما عن تساؤلات ممثلي النقابة الوطنية للصحة العمومية ، أثنى كل من الكاتب العام ورئيس ديوان وزير الصحة و الحماية الاجتماعية على الدور الذي تلعبه النقابة الوطنية للصحة العمومية بالمركز الاستشفائي الجامعي محمد السادس بمراكش, كشريك اجتماعي مهم، في حلحلة مجموعة من المشاكل التي تواجه الشغيلة الصحية بهذه المؤسسة.وعن دور المراكز الاستشفائية الجامعية ووضعية مستخدميها في المنظومة الصحية الجديدة, أكد الكاتب العام أنه ستتم مراجعة كافة النصوص التشريعية و التنظيمية الخاصة بالمراكز الاستشفائية الجامعية, بحيث تصبح هذه الأخيرة , قاطرة للنهوض بالقطاع على مستوى الجهة وأن التمييز السلبي الذي طال مستخدمي هذه المراكز سيتم حله عبر توحيد النظام الأساسي لكافة موظفي القطاع . و بأن الوزارة منكبة حاليا على إعداد مشروع قانون وظيفة صحية جديد من شأنه أن يجد حلولا لجل الملفات التي تقض مضجع شغيلة المراكز الاستشفائية الجامعية .أما بخصوص معضلة التقاعد بالمراكز الاستشفائية الجامعية ، فقد أكد مسؤولو وزارة الصحة و الحماية الاجتماعية بأنه لم يسبق لأي تنظيم نقابي أن أثار هذه الاشكالية بالطريقة التي طرح بها في هذا الاجتماع من قبل ممثلي النقابة الوطنية للصحة العمومية بالمركز الاستشفائي الجامعي محمد السادس بمراكش و أن الوزارة ماضية في مشروعها لتوحيد صناديق التقاعد في اطار الوظيفة الصحية وستكون هناك مرحلة انتقالية تمتد من ثلاثة الى اربع سنوات . و ستتم مناقشة التفاصيل التقنية لهذه العملية خلال لقاء ستنظمه اللجنة المكلفة بالمشروع بحضور ممثلين عن النقابة الوطنية للصحة العمومية .و في ختام هذا الاجتماع الذي دام حوالي الساعة والنصف, جدد وفد النقابة الوطنية للصحة العمومية بالمركز الاستشفائي الجامعي محمد السادس بمراكش الاستعداد الدائم للانخراط الفعلي في كل الاوراش , كما أكد الكاتب العام على أن هذا اللقاء سيكون جزءا من سلسلة من لقاءات مستقبلية، و أنه سيعمل، قريبا، على تحديد تاريخ اجتماع أخر مع مكتبنا الفدرالي سواء بمقر الوزارة بالرباط او داخل أسوار المركز الاستشفائي الجامعي محمد السادس بمراكش.

بدعوة من وزارة الصحة والحماية الاجتماعية، انعقد مؤخرا بمقر الوزارة اجتماع بين ممثلين عن النقابة الوطنية للصحة العمومية بالمركز الاستشفائي الجامعي محمد السادس بمراكش، وكل من الكاتب العام لوزارة الصحة و الحماية الاجتماعية، ورئيس الديوان, حيث تم التداول خلاله في أبرز نقط الملف المطلبي لمستخدمي المراكز الاستشفائية الجامعية وكدا المشاكل المزمنة التي يعيشها المركز) الاكتظاظ, المستعجلات.و بهذه المناسبة، عبر ممثلو النقابة الوطنية للصحة العمومية عن ترحيبهم بالدعوة و عن استعدادهم للانخراط الايجابي في حلحلة المشاكل التي يعيشها المركز, وطالبوا بتأهيل المستشفيات المتواجدة بالأقاليم التابعة لجهة مراكش اسفي لتخفيف الضغط على المركز والعمل على احترام مقتضيات المرسوم 562-14-2 فيما يخص تنظيم عرض العلاجات و الخريطة الصحية و المخططات الجهوية لعرض العلاجات لتخفيف الضغط على مستشفيات المركز , كما استعرضوا أبرز نقاط الملف المطلبي لشغيلة المراكز الاستشفائية الجامعية.ويتعلق الامر بالحل الفوري و الجدري لمعضلة التقاعد، والمسار المهني لمستخدمي المراكز الاستشفائية الجامعية، وتمكين مستخدمي المراكز الاستشفائية الجامعية من الاستفادة من كافة الحقوق و الامتيازات التي يستفيد منها نظراءهم بوزارة الصحة و الحماية الاجتماعية ( الحركة الانتقالية ، الوضعيات الادارية , الترقية ..... )، والانتقال من الميزانية المستقلة الى الميزانية العامة و العكس ....كما أعربوا عن استياءهم من إصرار و استمرار وزارة الصحة و الحماية الاجتماعية في سياسة الإقصاء و التمييز السلبي تجاه مستخدمي المراكز الاستشفائية الجامعية, بل حتى بين المراكز بعد إلحاق مستخدمي ابن سينا بالصندوق المغربي للتقاعد و إلحاق مستخدمي باقي المراكز بالنظام الجماعي لمنح رواتب التقاعد, و أثاروا دور المراكز الاستشفائية الجامعية و وضعية مستخدميها في إطار المنظومة الصحية الجديدة.وفي معرض ردهما عن تساؤلات ممثلي النقابة الوطنية للصحة العمومية ، أثنى كل من الكاتب العام ورئيس ديوان وزير الصحة و الحماية الاجتماعية على الدور الذي تلعبه النقابة الوطنية للصحة العمومية بالمركز الاستشفائي الجامعي محمد السادس بمراكش, كشريك اجتماعي مهم، في حلحلة مجموعة من المشاكل التي تواجه الشغيلة الصحية بهذه المؤسسة.وعن دور المراكز الاستشفائية الجامعية ووضعية مستخدميها في المنظومة الصحية الجديدة, أكد الكاتب العام أنه ستتم مراجعة كافة النصوص التشريعية و التنظيمية الخاصة بالمراكز الاستشفائية الجامعية, بحيث تصبح هذه الأخيرة , قاطرة للنهوض بالقطاع على مستوى الجهة وأن التمييز السلبي الذي طال مستخدمي هذه المراكز سيتم حله عبر توحيد النظام الأساسي لكافة موظفي القطاع . و بأن الوزارة منكبة حاليا على إعداد مشروع قانون وظيفة صحية جديد من شأنه أن يجد حلولا لجل الملفات التي تقض مضجع شغيلة المراكز الاستشفائية الجامعية .أما بخصوص معضلة التقاعد بالمراكز الاستشفائية الجامعية ، فقد أكد مسؤولو وزارة الصحة و الحماية الاجتماعية بأنه لم يسبق لأي تنظيم نقابي أن أثار هذه الاشكالية بالطريقة التي طرح بها في هذا الاجتماع من قبل ممثلي النقابة الوطنية للصحة العمومية بالمركز الاستشفائي الجامعي محمد السادس بمراكش و أن الوزارة ماضية في مشروعها لتوحيد صناديق التقاعد في اطار الوظيفة الصحية وستكون هناك مرحلة انتقالية تمتد من ثلاثة الى اربع سنوات . و ستتم مناقشة التفاصيل التقنية لهذه العملية خلال لقاء ستنظمه اللجنة المكلفة بالمشروع بحضور ممثلين عن النقابة الوطنية للصحة العمومية .و في ختام هذا الاجتماع الذي دام حوالي الساعة والنصف, جدد وفد النقابة الوطنية للصحة العمومية بالمركز الاستشفائي الجامعي محمد السادس بمراكش الاستعداد الدائم للانخراط الفعلي في كل الاوراش , كما أكد الكاتب العام على أن هذا اللقاء سيكون جزءا من سلسلة من لقاءات مستقبلية، و أنه سيعمل، قريبا، على تحديد تاريخ اجتماع أخر مع مكتبنا الفدرالي سواء بمقر الوزارة بالرباط او داخل أسوار المركز الاستشفائي الجامعي محمد السادس بمراكش.



اقرأ أيضاً
وساطات تنهي حالة “اختفاء” مثيرة لرئيس المجلس الجماعي لصفرو
قالت المصادر للجريدة أن "مساعي حميدة" بذلت في قضية الشيكات العالقة التي تفجرت في وجه الرئيس الحالي للمجلس الجماعي لمدينة صفرو، وانتهت إلى "اتفاق ودي" مع الأطراف المشتكية. وأشارت المصادر إلى أن هذا الاتفاق وضع نهاية لحالة "اختفاء" الرئيس والتي أثارت الكثير من الجدل في المدينة.ولجأت أطراف معنية بهذا الملف إلى القضاء للمطالبة بمستحقات مالية ناجمة عن معاملات تجارية مع رئيس المجلس بصفتها مقاولا، في وقت غادر فيه الرئيس المدينة لعدة أسابيع مباشرة بعد انتهاء فعاليات مهرجان حب الملوك.وارتبطت هذه المغادرة بحديث عن صعوبات مالية واجهتها شركاته بعدما تعطلت مشاريع تشرف على إنجازها في كل من تازة وصفرو ومنطقة واد أمليل.ونفى مقربون من الرئيس، في البداية، وجود مشاكل مطروحة، موردين بأن الأمر يتعلق بفترة استراحة، قبل أن يشير في تصريحات صحفية إلى أنه لم يغادر المغرب، وبأنه بصدد تجاوز صعوبات يواجهها كمستثمر.
وطني

المكتب الوطني للمطارات يعيد هيكلة أقطابه لقيادة استراتيجية “مطارات 2030”
شرع المكتب الوطني للمطارات في عملية إعادة تنظيم شاملة لأقطابه الثلاثة الكبرى، بهدف تعزيز النجاعة والاستعداد الأمثل لتنزيل استراتيجية “مطارات 2030”. وذكر المكتب، في بلاغ له، أنه اعتمد تغييرين هامين على مستوى بنيته التنظيمية الداخلية، شملت تعيينات مؤقتة وإطلاق طلبات ترشيح، مع تثمين الكفاءات الداخلية. وأضاف أنه تم في هذا الصدد، إطلاق طلب ترشيحات لتعيين مديرين جديدين على رأس كل من قطب “الملاحة الجوية” وقطب “الاستغلال المطاري”، مبرزا أنه في انتظار استكمال هذا المسار، تم تعيين مسؤولين بالنيابة لضمان استمرارية المهام. وأشار المصدر ذاته إلى أن المديرين الحاليين “وهم مهنيون متمرسون ساهموا في تطوير المكتب، سيتولون تدبير المشاريع المرتبطة بالتطوير المطاري، تحت الإشراف المباشر للمدير العام”. ووفقا للمكتب، فإن هذه الدينامية تندرج في سياق التجديد الذي تم إطلاقه على مستوى القطب التجاري والتسويقي، والذي عرف مؤخرا تعيين مدير جديد، مهمته تطوير الأداء الاقتصادي، والشراكات الاستراتيجية، وتحويل المطارات إلى مراكز متعددة الخدمات وفضاءات للحياة. ومن خلال إعادة توزيع المسؤوليات والبحث عن كفاءات جديدة، يعمل المكتب الوطني للمطارات على دعم تنزيل استراتيجيته “مطارات 2030″، معتمدا على مختلف أقطابه ومؤهلاته البشرية لتحقيق هذه المهمة، وواضعا العنصر البشري في صميم عملية التحول، حيث تشكل تنمية الكفاءات، والتكوين المستمر، والابتكار في التدبير، أولويات لضمان التميز التشغيلي ولتقديم خدمات ترقى إلى مستوى الطموحات. وهكذا، يباشر المكتب الوطني للمطارات مرحلة جديدة من الهيكلة الداخلية، تؤطرها استراتيجية “مطارات 2030″، نابعة من تصور واضح يهدف إلى ملاءمة التنظيم مع التحديات المقبلة، وتعزيز قدرات فرق العمل، وبناء مطارات الغد بمنهجية محكمة والتزام راسخ.
وطني

المغرب يستضيف مؤتمر المحاكم العليا التي تتقاسم استعمال اللغة الفرنسية
تستضيف محكمة النقض بالمملكة المغربية أيام 2و3 و4 يوليوز 2025، المؤتمر الثامن لجمعية المحاكم العليا التي تتقاسم استعمال اللغة الفرنسية (AHJUCAF)، بمشاركة ما يناهز 30 دولة، تحت شعار "المحكمة العليا المثالية". ويمثل المملكة المغربية في هذا المؤتمر وفد هام يترأسه الرئيس الأول لمحكمة النقض.ويعرف المؤتمر تنظيم ثلاث موائد مستديرة، تتمحور الأولى حول "المكانة المؤسساتية للمحاكم العليا وضمانات استقلال القضاة"، والثانية حول "الوقاية من تضارب المصالح والرشوة، والإدارة والاستقلال المالي للمحاكم، والولوج إلى المحكمة وإدارة النزاعات"، وتتمحور المائدة المستديرة الثالثة حول "قرارات المحاكم العليا: التعليل، والجودة، والنشر، والتواصل مع الجمهور". كما ستتداول الجمعية العمومية في بعض القضايا التنظيمية الخاصة بهياكل الجمعية. ومعلوم أن جمعية المحاكم العليا للدول التي تتقاسم استعمال اللغة الفرنسية، تضم في عضويتها 49 محكمة عليا. وهي تهدف إلى تعزيز التعاون والتضامن وتبادل الأفكار والخبرات والتجارب بين أعضائها بشأن القضايا التي تدخل في نطاق اختصاصات المحاكم العليا. كما تهدف إلى تعزيز دور المحاكم العليا في ترسيخ سيادة القانون وتعزيز الأمن القانوني وتنظيم القرارات القضائية، ومواءمة القانون داخل الدول الأعضاء.
وطني

وزير الداخلية يترأس حفل تخرج الفوج الستين للسلك العادي لرجال السلطة
ترأس وزير الداخلية، يومه الأربعاء 2 يوليوز 2025 بالمعهد الملكي للإدارة الترابية بالقنيطرة، حفل تخرج الفوج الستين للسلك العادي لرجال السلطة والذي يضم 113 خريجا وخريجة، وذلك بحضور عدد من الشخصيات المدنية والعسكرية. وقد تخللت هذا الحفل مراسم توزيع الشهادات على المتفوقين، وكذا تقديم استعراض عسكري من طرف المتخرجين. وفق بلاغ لوزارة الداخلية، جسدت هذه المناسبة الحرص الراسخ لوزارة الداخلية على جعل العنصر البشري في صلب أولوياتها، من خلال استثمارها المتواصل في تطوير منظومة التكوين بالمعهد لجعلها قادرة على تطعيم الإدارة الترابية بكوادر قيادية جديدة تمتلك المؤهلات الكفيلة برفع التحديات التنموية وترجمة الرهانات الوطنية الكبرى، في سبيل خدمة المواطنين المغاربة وتعزيز مسيرة نماء وتقدم المملكة، تحت القيادة الرشيدة للملك محمد السادس. كما شكل هذا الحفل محطة جديدة لتأكيد جهود وزارة الداخلية المتواصلة لتوطيد نهج إصلاحي متكامل يروم تعزيز فعالية الأداء الوظيفي، وتوجيه الطاقات نحو استيعاب الاحتياجات الواقعية والمتغيرات الطارئة، والتأقلم السريع مع التحولات المجتمعية، بهدف استشراف الحاجات الحقيقية للمواطنين والاستجابة السريعة والمتوازنة لتطلعاتهم، وذلك انطلاقا من الدور المحوري لرجال السلطة في تفعيل الخدمات العمومية ومواكبة مسيرة التنمية الشاملة. وتأتي هذه المساعي تنفيذا للتوجيهات الملكية السامية التي تحث على ضرورة الارتقاء بأداء الإدارة الترابية وترسيخ قيم الخدمة العمومية النوعية، وجعلها مرآة عاكسة لمبادئ المصلحة العامة والعدالة المجالية والتماسك الاجتماعي.
وطني

التعليقات مغلقة لهذا المنشور

الطقس

°
°

أوقات الصلاة

الخميس 03 يوليو 2025
الصبح
الظهر
العصر
المغرب
العشاء

صيدليات الحراسة